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枣强:多举措提升乡镇纪委监督质效

来源:枣强县纪委监委 发布时间:2020-11-27 10:21:28 阅读量:408

今年以来,枣强县纪委监委围绕推进全面从严治党向基层延伸,通过列清单、建机制、聚合力、强保障等多举措,提升乡镇纪委监督质效。

列清单。在强化县纪委监委联乡监督的基础上,印发《乡镇纪委主要任务清单》,明确乡镇纪委对落实习近平总书记重要指示批示和党中央重大决策部署情况开展监督检查、监督乡镇党委落实全面从严治党主体责任、加强对乡镇机构改革后权力运行情况监督等7类21项任务,提高乡镇纪委监督的针对性,做细做实日常监督。

建机制。创新监督方式方法,重点探索实施了列席会议监督、报备核查监督两项工作机制。特别是完善报备核查机制,根据机构改革任务职能,要求各乡镇将权力大、风险高、群众关注度高的权力行使情况、三重一大事项、“三公”经费管理使用情况等10项内容,每月25日前向县纪委监委进行报备。联系乡镇的监督检查室进行分析研判,对相关报备情况进行专项核查。

聚合力。建立乡镇纪委“捆绑式”监督机制,对乡镇纪委人员进行“打捆”使用,进行指定监督、联合监督、交叉监督。“指定监督”就是对问题线索打破乡镇界限,由县纪委监委指定相关乡镇纪委办理。“联合监督”就是抽调乡镇纪委干部,和县纪委监督检查室组成联合小组,开展联合监督检查。“交叉监督”就是对临时突击任务,由各乡镇纪委实行推磨式、互查式等形式开展监督,形成监督的强大合力。

强保障。出台《进一步加强乡镇纪委建设的若干意见》,强化县级纪委监委对乡镇纪委领导,确保乡镇纪检干部专职专用。加大对乡镇纪委的硬件投入,推进乡镇纪委谈话室、检举举报平台等规范化建设。同时,健全乡镇纪委学习培训制度,重点围绕办案、审理、信访等业务知识,分期分批对全县乡镇纪检干部进行集中培训,并安排全县11个乡镇纪委干部分成4批到县纪委监委进行跟班学习。今年以来,共组织乡镇纪委业务培训5期,乡镇纪检干部业务素质得到明显提高。


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